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传统医院绩效模型利弊分析
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医院管理体系当中的风险如何控制？
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临床治理与服务设计
贡献时间：2019年12月31日
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如何基于病种分型进行病种优化管理？
贡献时间：2019年12月31日
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根据DRGs建立付费的基本的管理路径和管理方法
贡献时间：2019年12月31日
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分级医疗背景下医生如何更高效的多点执业
贡献时间：2019年12月27日
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从商业模式看医生职业发展
贡献时间：2019年12月27日
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创业之路—变与不变
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新时代医生职业选择
贡献时间：2019年12月27日
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能不能有效解决行政职能科室的可度量程度低？
贡献时间：2019年12月27日
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如何平衡医疗行业极高度的信息不对称性？
贡献时间：2019年12月27日
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绩效管理架构中的战略规划
贡献时间：2019年12月27日
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从医生到创业者的“辛“路历程
贡献时间：2019年12月27日
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基于人才引进与流程管理的预算制定
贡献时间：2019年12月27日
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九不准和医保给医院带来的影响1
贡献时间：2019年12月27日
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贡献时间：2019年12月27日
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如何基于病种分型进行病种优化管理？（上）
贡献时间：2019年12月27日
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如何基于病种分型进行病种优化管理？（下）
贡献时间：2019年12月27日
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如何定义医院绩效？
贡献时间：2019年12月27日
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我们为什么要放弃收支节余提成和项目提成？（下）
贡献时间：2019年12月27日
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